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“今兒宋辰怎麼還沒來上班？”
一車間，工人們看著一個空著的位置，沒好氣地說道。
那個姓宋的就是一車間的害群之馬，自從他來了車間以後，把整個車間的風氣都給帶壞了，以前大夥兒幹活都挺認真的，可自從多了他這個渾水摸魚度日子的，時間一長，大家的心態也就變了。
這年頭都是固定工資，可沒有什麼計件拿錢的說法，而且除了臨時工，正式職工輕易不能開除，就連廠長都沒有這種權利。
憑什麼你幹那麼點活，我幹那麼多活，我們的工資一樣？
於是除了一些性格特別老實的，以及一些實在看不慣宋辰這種做法的老前輩們，這個車間裡越來越多的人學會了宋辰這樣的摸魚方式。
本來一天能製作100個零件的熟練工逐漸只能製作90個、80個，因為幹活的時候交頭接耳漫不經心，瑕疵件也逐漸增加。
非休息時間，車間裡的工人三五成群去接熱水喝，磨蹭個二三十分鐘，再晃晃悠悠回來幹活，整個車間的工作效率和工作成果都在不斷降低。
一車間的組長是廠裡唯一的八級鉗工孫師傅，本來車間的風氣問題，應該由他這個組長出面管理，可誰讓這位老師傅只是技術好，性格就跟一團軟面似的，壓根管不住人。
而廠裡呢，有心想要換一個組長，可八級鉗工都是廠裡的寶貝疙瘩，他們也怕換了個組長讓孫師傅面子上過不去，到時候別車間的風氣問題沒改好，八級鉗工也和廠裡有了隔閡。
這件事也就這麼一直拖著，兩年多的時間，一車間原本模範車間的紅旗和被二車間和三車間搶過去了。
“他這算曠工吧？”
車間裡冒出一個聲音。
曠工和工作時摸魚可不一樣，前者明確違反了紀律，要是多來幾次，廠裡有資格給予處分，而一旦被處分了，廠裡的領導們也就可以開會決定是否要開除這個勞動群眾中的壞分子。
原身還算有心眼，平日裡都按時上下班，從來沒讓人切實抓住過把柄。
正當一些人為抓住了宋.害群之馬.辰的小辮子而高興時，小劉幹事帶著趙梅子進來了。
“孫師傅，這個是趙梅子趙同志，她是宋辰同志的媳婦，現在接了宋同志的班，廠裡還是把她安排給了你們一車間，現在是個學徒工，你給指個人教她，還有咱們廠裡的一些規定，比如去哪裡領勞保品什麼的，也麻煩您找個人教教她。”
小劉幹事將趙梅子領給了
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