年輕只是資本,成熟才意味機會 (第1/4頁)
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(01)
我有個朋友,開了家旅遊公司,急缺人手,於是就在網上貼了個招聘啟事。大意是:
你或許和我們一樣,渴望著成就一番事業。你或許和我們一樣,發自內心地喜愛旅遊策劃。那麼來吧,讓我們看看你此前的文案,再就目前旅遊市場的熱點,談一談你的看法,將這些材料發到我們的郵箱,如果你是我們期待的人,我們會在第一時間回應你的要求。
方案發出當日,他開啟郵箱,頓時就哭了。
郵箱裡,擠爆了不少於2000多封應聘郵件,哪怕他10分鐘處理一個,滿負荷工作也要一個月,才能大致看一遍。
然後他開始逐一檢視應聘郵件,兩小時以後,他哭了。
這次是被氣哭的。
(02)
據我這位朋友統計,收到的2000多封郵件中,大致有五分之一,是長篇大論,詳細敘述自己苦難人生的,沒有往昔的策劃文案,也沒有當前市場的分析,但言外之意還是說清楚了——我日子過得這麼苦,你忍心不把錢給我嗎?
有五分之一的內容,發來了大量的奇特材料,說奇特也不對,多少跟招聘要求能沾上點邊,只不過下載、解壓縮的工作量有點大,讓他欲哭無淚。
有五分之一的郵件,都是些極逗的疑問:旅遊策劃是什麼?能不能說得詳細點?不說也沒關係,我相信自己會得到這個職位的,誰讓我這個人天生就是那麼好運氣呢?
有五分之一的郵件,對這次招聘表示了濃厚的興趣,但沒理會招聘的要求,也就是沒文案沒分析,而是認真地詢問:你們的待遇怎麼樣?如果待遇可以,我說不定可以考慮……
最後的五分之一,實際上是決心書,文字組合幾乎沒區別,都是這樣說:旅遊策劃是個什麼東東?沒聽說過,不瞭解,但請相信我,給我一個機會,還你一個驚喜,歐耶!
2000多封郵件中,只有幾封涉及了自己以前的文案策劃,但對第二個要求置之不理。
我這位朋友悲憤地說:他們怎麼可以這樣對我?我只不過是招個人手而已……
然後他在一個微信群裡,說了一下這事,希望引起共鳴。
但萬萬沒想到,他這個舉措,猶如捅了馬蜂窩,讓他頓時陷入被圍攻的窘境中。
(03)
朋友把這事發到朋友圈,是想告誡年輕人,求職或者人生,一定要認真一些,至少,人家的招聘要求,你總得看幾眼吧?總不能絲毫不理會