第51章 (第3/10頁)
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不上？差了五千六百塊？”
“還有三年前的Max專案，為什麼專案報銷裡少了一張差旅費發-票？”
“還有三年半前的Z-fun專案，整個專案的商業可行性分析完全是從另一個專案直接貼上複製的，第五頁第二行裡連另一個專案的名字都忘記了改，李友愛，你這樣的工作能力真的令人堪憂，你不知道word裡有替換功能嗎？至少直接照搬別的專案資料濫竽充數，也做全套。”
……
會議越是往後，李友愛臉上的汗就越是多，葉臻像是開機關槍一樣，從前往後已經倒推了他前五年專案裡的問題，李友愛沒想到葉臻是真的詳細地看完了所有專案，並且也低估了這位年輕老闆吹毛求疵的能力——
他甚至連錯別字和標點符號使用不規範的問題都指出來了。
“你經手過的專案裡問題太多了，我只在會議裡稍做警示，其餘我會讓我的助理整理一份Excel表格，把你專案資料裡的問題都列出來。”
葉臻朝李友愛毫無感情地笑了笑：“我來開會前看了你們專案孵化部的內部章程，對這類行為是有明確處分規定的，一個錯誤扣多少績效，都是白紙黑字曾經發給全體員工的，這規矩我打聽了下，還是你制定的。”
“王子犯法尚且與庶民同罪，你自己定的規矩，你就要帶頭遵守。”
李友愛這下不是流汗了，都想流淚了，會議裡被殺雞儆猴也就算了，一說到要扣績效，他可是十萬個不願意。
何況被葉臻指出問題的這些報告裡，有很多並不是李友愛自己寫的！
李友愛當即就辯解道：“葉總，Z-fun還有Max的專案都是王雅妮寫的……”
可惜葉臻完全沒買賬，他徑自打斷了李友愛：“可我看的清清楚楚，這專案挖掘人和經手人裡，都沒有王雅妮的名字，都只有你李友愛一個人的名字。”
這些專案確實曾經是王雅妮的，甚至報告也真是王雅妮寫的，李友愛只是利用職位的優勢，威逼利誘把這些專案強行佔為己有成為了自己的KPI，而為了壓制自己手底下員工有出頭之日，李友愛搶完專案甚至從不給底下員工署名。
這一套他玩的賊溜，只是沒想到有朝一日竟然為此翻了車。
葉臻冷笑地看向了他：“你的簽名你還想不認？我最煩出了問題甩鍋的人了，白紙黑字怎麼的，你還想鑑定字跡？”
“……”李友愛蔫了，但他還是試圖解釋道，“葉總，我、我當時定這個原
