第238章 參謀策劃 (第2/2頁)
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工廠管理制,改成事業部獨立核算,從現在開始,事業部賺錢,大家都賺錢,事業部虧損,大家都會受影響。
重新改組的事業部由幾個工廠選一位實幹能力執行強的管理人員去任職,吳思雨為直接上司,吳思雨是趙總安排的人,必須把她放在重要位置上。
第四是重新出臺機制,把想調崗和有信心挑戰崗位的人員確認出來。
林瑞,第四項我沒有明白。
老婆,一個工廠有能力強的有能力弱的,有認真的有混日子的,給一個平臺,有能力強的想挑戰的就給機會,不要讓組織架構的框架把有能力的給框住了。
特別是混日子的一定會影響認真工作的人,如果二廠真的面臨重組以後還是沒有達到預期,就要把認真幹活的願意留下來的員工想好後路。