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歲至五十六歲每年抽出三天服軍役,或者出三百錢請人代替每年的更卒軍役。”
孫傅吃驚的問道:“更卒制度豈不是與我朝募役法一致?”
梅執禮重重點頭,說道:“戍役制度之所以被民間所恐懼,後期不復施行,便是因為更卒稅賦繁重。”
“右相推行徵兵法,為免民間驚懼,定要強調我朝之改良,取消更卒煩擾。”
趙桓笑著撫掌,朝堂上若能統一立場,大宋士大夫不陷入內耗,果然能爆發出非凡的行動力。
託古改制,是儒家學派最冠冕堂皇的手段了。歷代改革都少不了這種手段。
此次推行徵兵法,近有王安石相公的募役法為參照,遠有大漢的戍役製為先例。兩相結合,能逼迫舉國臣民,尤其士大夫階層與百姓同一立場,接受朝廷政令。
士大夫就算不滿,想動搖這項法令,也需要時間。
在大宋,只要皇帝不動搖,一直支援一位宰相推行改革,反對派即便消耗大量的時間也很難動搖國策。
大宋改革的失敗,最大的原因不是操作層面的失誤,而是最高層的皇帝性格太軟,總是容易改弦易轍,導致國力消耗在了反覆當中。
但這一次的改革不同於以往,以往都是宰輔推著皇帝改革。而這一次,是皇帝推動著宰輔進行改革。絕不會輕易動搖。