第60章 (第1/6頁)
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“行，徐書記，既然您說了，我答應你！我們馬上選五個人出來。”劉詢對縣裡其他領導們說的話一概不信，唯獨對徐遠舟的話置信不疑。
很快，三輪車伕們選出了五個人來，劉詢也信守承諾，對三輪車伕們說：“大家都回去吧，徐書記不會讓我們吃虧的！”
劉詢一發話，除了選出來的那五個人外，其他的人都騎著三輪車散了，三輪車伕們一走，圍觀看熱鬧的人也沒有了意思，也紛紛散了。
第140章資訊不通暢
徐遠舟的辦公室一下湧進了劉詢他們五人，再加上朱正權、王利琴，許勤、郝清明，丁呈祥和秘書呂勁以及城關鎮的書記，鎮長，平常感覺寬敞的辦公室一下子顯得擁擠了起來。
請劉詢他們到辦公室來，而非到會議室去談，是徐遠舟早在高速路上就想好的策略。
這點，徐遠舟也是向吳睿學的。
去年的國慶節前夕，新江汽車集團公司因為逾半年沒有發工資，上萬名職工把新江省委大院堵了個水洩不通，點名要求省委書記吳睿出面對話，吳睿同意了，讓他們選出代表到自己的辦公室進行商談。
事情平息過後，徐遠舟好奇的向吳睿請教，為什麼不安排去會議室商談，而是選在自己的辦公室裡？
吳睿毫不保留的告訴他說：這些人雖然有膽量來這裡，但心裡面還是發虛的，忐忑的，緊張的，和領導之間的情緒也是對立的。會議室裡一坐，他們一排，領導們一排，無形中對立中又加上了對立，他們中的絕大部分人這一輩子也不可能和省裡的大領導坐在一起，本來就緊張會變得更加緊張，在這種既對立又緊張的氛圍中，是不利於解決問題的。
辦公室裡雖然小，但人一多，反倒沒有的那種距離感，大家圍坐在一起，開誠佈公，推心置腹，像朋友一樣的聊天，反倒有助於問題的解決。
徐遠舟恍然大悟，原來這裡邊還有這樣的玄機。。。。。。
徐遠舟讓劉詢和幾個三輪車伕在沙發上落坐，又讓呂勁松去隔壁辦公室搬了幾張椅子過來，給朱正權、許勤、王利琴、何川、郝清明他們幾個縣裡領導坐。
等大家都坐下，李勁松把茶也泡上了，徐遠舟這才笑著對劉詢說：“劉大哥，沒想到我去聖州兩天，你用這麼大的陣仗歡迎我，實在是太隆重了。”
劉詢的臉上青一塊白一塊的，很不自然，他嗡聲嗡氣的說道：“徐書記，我們也不想這樣，可我們都要養家餬口啊，我們又沒什麼技術，只好利用一點
