第29章 碰頭會 (第1/4頁)
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陳威遠驚歎得連連搖頭,走近前挽住他的臂膀,道:“小……嘉,你還真是讓我大吃一驚,我沒想到我的員工裡面竟然有你這麼出色的智囊軍師,我覺得我們可能需要重新認識一下了。
我是酒店總經理,去年年底剛剛從港島的麗香希爾被調到這裡來,而江雲這家麗香希爾已經連續兩年沒有盈利了,我的前任沒能扭虧為盈,我工作半年了也沒有什麼起色。
可我不想灰溜溜的被調離,在我的履歷表上還從來沒有這樣的經歷。剛剛我從你的話裡聽懂了,其實我對於大陸民間風俗文化還不是非常瞭解,甚至是不瞭解,這一點與港島有很大區別。(英)”
郭小嘉這才知道,看起來風光無限的麗香希爾、號稱在全市九家五星級酒店裡排名前三的,卻已經常年限於虧損窘境了,點頭道:“當然,大陸的民風民情、收入水平和消費理念,與港島存在相當大的差距。”
陳威遠道:“你剛剛說的兩條建議給了我繼續執掌酒店的勇氣,我也打算嘗試一下,畢竟操作起來並不困難。既然是你提的建議,我覺得應該由你來操作比較好,你有問題嗎?”
郭小嘉笑了笑,說:“我當然沒問題,不過我目前只是行政人事部的基層員工,做這些事似乎名不正言不順啊。”
陳威遠道:“我會派人跟你協調的,你需要人力物力財力盡管提出來,我會一一滿足。你好好的做,如果做出成績的話,我不介意越級提拔你為我的助理。”
郭小嘉擺手道:“總經理助理我沒什麼興趣,你到時提我當個行政人事部副總監就好。”
陳威遠又驚又奇的看著他,道:“你和我常見的員工真的很不一樣,面對我這個酒店最高經理沒有任何的膽怯害怕,還敢於向我提出條件,我都要懷疑你是否真是酒店員工了?”
郭小嘉笑著向他展示了下員工卡,道:“你還有半年時間,所以我們要抓緊了,我想下午就開始這兩項工作,你是不是先帶我和幾個主要負責部門的主管開個碰頭會啊,至少要和他們打個招呼,不然他們知道我是哪一位呢。”
陳威遠驚詫於他的效率,看了下腕錶,道:“午後一點一刻到一點半之間我有時間,到時我喊他們來開會。好好做吧小……嘉,你可是我的希望了。”
回到辦公室裡,郭小嘉就閉上了眼睛,別人當他在打盹,卻不知道他正在思索接下來的動作。
等到一點出頭,郭小嘉離開辦公室,前往總監辦公室,敲開門戶,走進去徑自坐在辦公桌外的椅子上、趙