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出了他們身為乙級聯賽第一球隊的實力。

在主場贏了一個4:0,乾淨利落。

也給憂心忡忡的赫塔費球迷們帶來了些許歡樂和安慰——俱樂部已經深陷危機了,最起碼球隊還算正常,也許他們已經從危機中走了出來呢?

俱樂部大不了就是換一個老闆,換誰來做老闆還不是做?只要球隊的成績好就行了。

這是球迷們最看重的。

國王杯的大勝一時間讓很多人都恢復了信心,認為球隊本賽季升級不成問題,在國王杯中更近一步也不成問題。

就連赫塔費的教練們臉上的笑容也逐漸多了起來,赫塔費隊內的氣氛正在一點點變好,球員們訓練起來也漸漸用心起來。

果然,勝利是醫治所有創傷最好的靈丹妙藥。

只要能夠勝利,債務危機也不值一提了。

所有人之前緊皺的眉頭都在展開,只有常勝,在私底下,眉頭會越皺越緊。

因為他知道,快到一個月一次的發薪日了……

每傢俱樂部的發薪日不同,這和每個公司的發薪日不同是一樣的。

西班牙還有些俱樂部並非月薪制,而是年薪制的,就是每年先發一半薪水,剩下的一半等到賽季結束的時候連同獎金一起發了——如果有獎金髮的話。

但赫塔費不是,赫塔費是月薪制,就是薪水是一月一發,而不是一年一發。

赫塔費的發薪日是每個月的五日,如果遇到了節假日,那就往後順延一到兩天。

對於花錢沒節制,理財沒計劃的年輕球員來說,這一天是最幸福的一天,意味著他們又有錢了,擺脫了貧困生活,一躍成為了中產階級,儘管中產階級的日子實在太短暫……

為了增強這種幸福感,俱樂部的薪水是採用現金方式發下去的,這一天從早忙到晚,將俱樂部裡各梯級隊的球員、教練,以及俱樂部職員的薪水全都發完,俱樂部財務部門的人員也累得半死了。

不過領薪水的人才不管那麼多呢,他們似乎特別享受那種排隊進入一間小屋子,然後接過寫有自己名字信封,用手指頭捏一捏厚薄的那種感覺。

但是2001年的2月5日星期一這一天,當赫塔費的球員和職員們按照習慣去財務室領取工資的時候,卻驚訝地發現財務室的大門緊閉著,上面貼了張通知。

每一個去領工資的人最後都圍在了通知前面,看著,議論著。

聚集的人越來越多,議論的聲音也越來越大,

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