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一個人的品質決定了他的工作態度和職業道德。
因此,他在面試中特別關注應聘者的價值觀和人生觀。他希望透過這種方式,找到那些真正熱愛工作、願意為公司付出的人。
經過一段時間的努力,林濤終於找到了他的團隊成員。他們來自不同的背景,有著不同的專業技能和經驗,但他們都有一個共同點——他們都熱愛自己的工作,都願意為公司付出。他們的到來,為林濤的公司注入了新的活力和動力。
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