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,火速思考著近期有哪裡做得不對……思來想去,莫非是元旦時候沒打個電話問候幾句,突然失了寵？
蘇業豪見他臉色難看,趕緊補充說：
“別誤會，不是降了，是往上升。我計劃把各個專案交給專人負責,精細劃分出研發隊伍，你的年紀不小了，有些東西從沒接觸過，但我發現你在人緣關係方面，處理得相當出色，所以想讓你當整個公司的營運長，專門協調處理各部門之間的麻煩事，包括現在的研發部。”
按照矽谷那邊的習慣，董事會之下，就是執行長（CEO和營運長（COO）挑頭。
執行長全面負責公司的管理，是公司的最高管理者，營運長則全面負責公司的市場運作和管理，屬於二把手。
在TAT，股東、創始人、CEO等等頭銜，都被蘇業豪拿走了，剩下的最重要... -->>最新章節！
最重要的崗位正是COO。
約翰·周在短短一分鐘時間裡，心情宛如坐了趟刺激的過山車，這會兒大喜過望。
原本隨著公司制度逐漸完善，新招募一批很有能力的管理層，約翰·周還擔心不知道什麼時候，自己的重要性就會被旁人取代。
現在看來，蘇業豪還是很念舊情的，並沒有卸磨殺驢。
約翰·周怎麼可能不高興，滿臉笑意，連聲道謝。
蘇業打斷他，樂呵說道：“先別高興太早，試用期半年，薪資待遇到時候才能調整。上回我去矽谷，剛給你漲過工資，目前整個公司除了幾位美國佬技術大牛，就屬你的工資最高，不過也請你放心，一旦公司出成績，該給你的一分都不會少。”
端坐在辦公桌旁，蘇業豪挺享受這種當老闆的感覺，大權在握，美滋滋。
平時掙到的錢足夠用，約翰·周已經挺滿意，跟當初在美國西雅圖微軟總部上班時候相比，薪資待遇不降反升，況且港城除了房子之外，生活開支沒有西雅圖那麼高，想辦法合理避稅後，到手剩下的更多。
最重要的是，在微軟時候只是個底層小管理，現在卻成了公司二把手，固然有些雞首鳳尾的意思，可仍舊相當不錯了。
微軟市值將近兩千億美元，TAT網路公司目前估值，撐死也就五千萬港幣左右，差距很明顯，但四十多歲的約翰·周，確實感覺往前邁了一步，再次站上了人生新巔峰。
擺在TAT網路公司面前的兩件事，無非是繼續完善產品、進一步搶佔市場份額。
