第144章 列為考察人選 (第2/6頁)

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“嗯，自強，你現在是大人了，自己的事情自己決定吧。哥都支援你！”陸自明內心為弟弟感到欣喜，和梅芳一樣，蘭芳是個好姑娘。他打心底是愛著王梅芳的，但是命運弄人，陰差陽錯，搞成現在這樣一個局面，成為永遠的痛。由於和梅芳有過一段傷心的過往，她父母對自己有很深的成見，不知道會不會影響到弟弟，這是他最擔心的。

“嗯，哥，你放心，我會處理好的！”弟弟的話裡很含蓄地點到了他的擔憂。

陸自明沒再說什麼。能說什麼呢？連自己的姻緣際遇都無法把握，有什麼資格跟弟弟說教。

市房產集團此次有兩個幹部崗位需要推薦考察：一個是副總經理，一個是黨委委員。張如生還是答應了鄭義平的要求，作為提拔陸自明的附加條件，新增一名黨委委員人選。兩個崗位一併推薦，一併考察。由於涉及到陸自明本人，按照幹部人事迴避制度，由周成琬和老白兩人組成考察組到市房產集團舉行推薦考察。

鄭義平推薦的黨委委員人選是陳英俊。周成琬是一個經驗老道的組工幹部，在房產集團的幹部推薦大會上，委婉地按照陸自明和陳英俊兩人的資歷條件說明了推薦人選的要求。中國的官僚體系講究的是組織意圖與群眾基礎的基本符合，如果二者之間是對立矛盾的，那麼這個幹部的提拔使用就存在爭議，往往會擱置起來。

周成琬介紹了兩個崗位的人選要求後，每位參加推薦的人員需要填寫一張《幹部推薦表》，對照符合基本推薦條件的幹部名單裡，選擇兩名符合組織意圖的人員填上去。這種遊戲已經成為臺上臺下雙方達成默契的一個正規化，誰都知道，組織來推薦肯定是有意向人選了，“鑼鼓聽聲，說話聽音。”一般幹部們也都能從推薦條件中嗅出端倪，知道組織想要推薦的是哪位。即使有個別不清楚的，也都聽到周圍人的議論，按照組織意願填表了事。推薦程式進行的很快，大約半小時後，老白收回《幹部推薦表》。散會後，周成琬和老白在小會議室，現場清點統計推薦結果。今天參加推薦的集團中層以上幹部有51人，副總經理崗位推薦結果很集中，陸自明得了48票。但是黨委委員的推薦結果令人大跌眼鏡，陳英俊居然只有18票，票數遠遠未過半！沈敏傑得20票，排第一，林致遠都有13票。這樣就被動了！本來周成琬打算統計結果出來後，直接釋出考察預告，進入考察程式。這樣在第一關推薦關就被卡住了，周成琬只得打電話給張如生請示，張如生指示他倆先回處裡，今天暫不考察。

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