第四章 頂級晶片團隊 (第2/3頁)
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【姓名】：林小煒
【型別】：科研助理
【資質】：藍
【主攻方向】：半導體晶片領域
【細分方向】：晶片構架設計
【忠誠度】：100（滿）
【月薪】：5000（適當提高工資，可激勵人才積極性）
【特殊詞條】：團隊協作（協作高正謙進行科研時，執行力大幅度提升）
“這是位助理。”
陳星移開目光，又看向晶片團隊一側的女性，結果發現同樣是科研助理。
當他將團隊人員簡單掃視一遍，也對這支來自紐約的晶片團隊有了一定了解。
品質方面，1紅19藍。
除了高正謙要10W月薪外，其他的人員都是5K，這意味著一個月純工資支出是19.5W，一年就是兩百多萬的支出。
兩百多萬養一支晶片團隊，陳星只能說很值。
單從他了解的晶片領域專家，像髙通和聯發克的研發團隊，真正掌握核心技術的，年薪普遍都在千萬以上。
搞科研和當醫生一樣，年輕你對我愛答不理，等四五十歲以後你就高攀不起了，兩個都是需要技術沉澱的職業。
有價無市。
這是對人才的詮釋。
“你好總裁。”
這時，領頭的高正謙來到陳星面前，打了聲招呼。
他年紀約莫三十歲左右，頭髮濃密，戴了副銀框眼鏡，氣質儒雅隨和。
因為是“自家人”的原因，陳星對於晶片團隊一眼能認出他沒有感到半點意外，熱情握手招呼道：“歡迎回國，我已經為你們準備了車輛，先去酒店吃個飯吧。”
高正謙沒有拒絕，微微頷首回道：“好的總裁，正好我們也能仔細聊聊晶片開發事宜。”
“那行，走吧。”
陳星笑著做了個請的手勢。
因為提前知道了團隊人數，他特意喊了六輛車在機場外的收費停車場等候。
一行人浩浩蕩蕩前往停車場，陳星與高正謙單獨一輛車，正當司機車輛啟動時，陳星口袋裡的手機響了。
“喂，什麼事？”
來電的是李明酬，電話那頭的他長話短說：
“少總，老總已經醒了，身體還有些虛弱，現在說想和你聊聊，特意讓我打來電話。”
經他這一提，陳星前世記憶逐漸清晰，自家老爹確實這時候醒了，還把他喊去醫院
