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顧念遲疑片刻：“是要內聘還是外聘？”
衛瑪：“外聘，招聘資訊已經透過獵頭髮出去了，簡歷會經由第三方收集給hr，hr篩選之後再給你，你只要把好最後一關就ok，然後面試的時候，你也要去一下。”
兩個新人助理是何麗去招的，照理說有招聘工作也應該繼續jiāo給她，但衛瑪偏偏點了顧念的將。
雖然還沒有正式任命下來，但衛瑪這個“代理總監”就是實際意義上的總監，轉正的可能性高達百分之八九十，誰都不會在這個節骨眼上跟她對著gān。
雍凜：[她應該是想架空你。]
同樣身為上位者，還是大Boss，雍凜對這種招數再熟悉不過。
但顧念肯定不能說“我gān不了，你找別人吧”或者“何麗不是更有經驗嗎，你怎麼不jiāo給何麗”。
她只能說：“好的，我明白了。”
果不其然，衛瑪下一句話就是：“你現在要下班要去看雍先生吧，身上工作太多的話，也會影響效率，不如這樣，之前跟平面媒體維護的那一塊，就不用你操心了，jiāo給kelly去負責吧，你現在專心做好手頭的專案就ok。”
吳嘉文皺眉道：“之前這些資源本來已經是nina在維護了，她自己還拓展了一些新資源，現在果子成熟了，就讓kelly去摘，天底下沒有這個道理吧？”
他反正是要去歐洲的人了，一個月後誰也不知道會怎樣，吳嘉文有話就說，跟衛瑪直接對上。
衛瑪笑了笑：“公關部是一個team，有了成績，是大家的功勞，出了事，大家一起扛，nina不會小氣得連這點資源都捨不得吧？”
吳嘉文涼涼道：“那不如讓kelly也jiāo些資源出來，這樣才公平啊！”
衛瑪不悅：“這是工作，又不是玩過家家！marvin，現在你是總監，還是我是總監？”
兩人視線對上，無形的火花噼啪直響。
顧念不希望吳嘉文跟衛瑪鬧得太僵，如果一個月後他還是回到原部門，到時候肯定要被對方穿小鞋。
“kelly，等會兒我把那些聯絡方式和合作進度整理成表格，再發你。”
何麗嫣然一笑：“好，謝謝啦！”
吳嘉文瞪了顧念一眼，沒再說話。
小小jiāo鋒暫時中止，場面恢復平靜，兩個小助理看得目不轉睛，暗自膽寒，為自己未來的幾個月感到擔憂。
