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第17章 017【三叔，您嘛時候成中影座山雕啊！】
韓三坪自從1984年開始擔任峨眉電影製片廠的副廠長開始，就一直有心改革，但是礙於他的職位跟年紀，一直沒有很好的機會。
這次李建兒子李藝書拍攝的《那山那人那狗》，卻是帶給了韓三坪改革製片廠的希望。
如今製片廠內有八成以上的員工，全都是四十歲以上的，儘管這個年紀算得上是年富力強，但電影創作跟文學創作一樣，越是年輕人越是有想法，創作的作品，往往都有讓人眼前一亮的東西。
而不是像王老這些上了年紀的老油條們，拿著過去的成績霸佔著位置一動不動。只是這樣也就罷了，大不了高高掛起，可偏偏還習慣性的打壓年輕人。
就好比這次李藝書拍的電影，在韓三坪看來是非常不錯的，陳副廠長答應以峨眉廠的名義幫忙報名參加威尼斯國際電影節，不僅沒有壞處，反而是好處多多。
首先是千金買馬骨，能吸引國內其他年輕的電影人，他們會覺得峨眉製片廠不拘一格降人才，連一個21歲剛剛畢業的年輕人，都能為其提供幫助，那就更不要說他們這些自認為懷才不遇的電影人了。
其次的話，不管獲不獲獎，左右只是以製片廠的名義報名而已，又沒有經濟上的損失。
至於可能影響峨眉電影製片廠的名譽，這根本就是一個悖論，峨眉製片廠在國外本身就沒有名氣，真正在歐洲有點名氣的，只有燕京電影廠跟西安電影廠。
「韓副廠長想法是不錯，但要知道年輕人閱歷不足，經驗不夠，而拍攝電影本身就是一份需要閱歷跟經驗的工作……」
那位王老眼看韓三坪拿扶持年輕人來說事，他自然不好去反駁，不然別人還以為他刻意打壓年輕人呢，索性直接以年輕人閱歷跟經驗的不足，否定了韓三坪所提出來的電影工作年輕化。
韓三坪眉頭蹙起，下意識的看向了廠長，這種事只能由廠長來決定，誰讓峨眉電影廠總共有三名副廠長，分管三個不同的部門，而他分管創作室和音像部。
都是不怎麼重要的部門。
「韓副廠長建議很不錯，王老的說法也很有道理，我們廠現在年輕人是有點少，這樣下半年我看看能不能多弄幾個職工名額，好去招點優秀的年輕人進來，到時候交給各個部門的老前輩們以老帶新。」
廠長各打了五十大板，既同意了韓三坪的建議，又照顧了王老的面子。
「我沒問題，以老帶新才
