第6章 別這麼煽情 (第2/4頁)
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自然是技藝高超。”
“能看出她的動手能力不一般，也能看出她的藝術天賦。”
“但未免有賣弄的嫌疑。”
“祁書博的這個電路板，更多的是從實用性和耐撞上實現的。”
“隱隱能看出，他工作時的踏實和實在。”
“實實在在地從使用者體驗的角度，進行考慮。”
“可是，他的這個作品有一個致命傷。”
陳主管聽到這，不自覺地屏住了呼吸。
“就是，完全沒有考慮成本。”
“誰他喵的，會把一個產品從三十樓的高度丟下來。”
“從這個高度丟下來，產品外殼都不知碎成幾塊了。裡面的電路板，再完好，又有什麼用……”
HR主管哧哧地笑了。
陳主管在一旁，也險些沒忍住笑意。
但他一想到，祁書博是他小組裡出來的。
面試作業做的這麼漂亮。
自豪之餘，他不免油生了護短之心：“祁書博做事是比較呆，愛琢磨，總想著把東西做到極致。”
“不過把事情做到極致，本身就很有技術難度。也是蠻有工匠精神的……”
“HR主管，你說不是？”
HR主管聽了，反駁不了：“是這個理”。
鄒主管聽出了陳主管的弦外之音，白了他一眼：“照你這麼說，陳夢琳把她的名字焊接的這麼漂亮，也是把事情做到了極致，有工匠精神了……”
“這麼說，也不是不行哦。”陳主管反駁不了自己的邏輯。
HR主管見這兩個作品一直分不出高下，急了：“所以，你們兩位技術大拿，倒是拿個主意啊。”
“他們兩個，誰的實操面試，成績更好？”
“我好彙報上去給領導。”
“畢竟，這次的管培生招聘，只有一個名額。”
鄒主管說出了心聲：“他們兩個分不出高低，並列第一。”
“這我沒有意見。”陳主管說。
HR主管聽完他們的表態，面露難色：“這可就難辦了。”
“好吧，我把這個面試的結果彙報上去，看領導怎麼定奪吧。”
回去的路上，鄒主管推了推陳主管：“想不到你小組裡，還有這麼優秀的員工啊。”
“老陳，你帶出來的員工不錯哦。”
“這水平。我服氣。”
陳主管聽了這恭維，喜
