第115章 教授、獎學金和助學金 (第3/5頁)
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落榜的學生，但是學校的學習氛圍卻很好，因此短短一個學期的時間，建築學院就有能夠獲得霍普杯最佳創意獎的師生團隊了。
由此可見，這所民辦高校，未來可期啊！
相比起來。
劉公程目前所在鯉城建築學院就顯得太體制化了，加上校領導層的思想比較固化，整體沒有太大的上進心，學校再往上上不去，就只能四平八穩，可競爭力卻在不斷下降，因此導致鯉城建築學院已經開始逐年走下坡路了。
“劉教授，那我就提前代表霧城文理大學，歡迎你的加入了。”
丁躍見談得差不多了，站起身來，與劉公程教授握手。
“謝謝丁校長。”
劉公程微微點頭，臉上的笑容很親切。
隨後丁躍轉過身來，從文若涵手中拿過來了一份入職合同，遞給了劉公程：“劉教授，這份入職協議，你拿回去後再認真的看一下，有什麼需要商榷的，隨時聯絡我的秘書就可以了。”
“好的。”
劉公程接過入職合同的手，有些激動得微微顫抖。
當天晚上，劉公程就給丁躍打來電話，確定了入職合同完全沒有任何問題。
然後第二天一早，劉公程在丁躍離開鯉城之前，就來到酒店與丁躍正式簽訂了合同。
上午，鯉城機場。
在飛機上，丁躍心情愉悅的拉出了系統介面。
任務——[高校教授]
程序：1/5
再招聘四個教授，丁躍就可以獲得一個2級高校寶箱了。
其實比起劉教授的話，丁躍更想招聘到像羅祥老師那樣的教授。
畢竟這種教授要是能夠來到霧城文理大學任教的話，那絕對足夠轟動，同時也可以證明霧城文理大學的實力。
還可以讓丁躍的霧城文理大學獲得人氣值兌換升級經驗。
不過。
想要招聘到羅祥老師這樣的教授，一個字，難，得霧城文理大學可以製造出普法機器人先吸引到羅祥老師的注意力才行。
看來，得抓緊時間推進一下大白機器人專案了。
回到霧城文理大學後，丁躍讓管後勤的黃友傑吩咐人在學校公寓樓收拾出了一套公寓房來，提前給劉公程教授準備著。
畢竟教授級別的大學老師，配一套公寓住房那肯定學校應該做的。
而且像劉公程這種從鯉城來霧城任教的，就更需要一套公寓住房了。
