第五章不變資本使用上的節約 (第1/24頁)
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<h3>I、概論</h3>
在可變資本不變，因而按相同的名義工資使用的工人人數不變的條件下，絕對剩餘價值的增加，或剩餘勞動從而工作日的延長，——不管額外時間有沒有報酬都一樣，——會相對地降低不變資本同總資本、同可變資本相比的價值，並由此提高利潤率這裡也是把剩餘價值量的增加和剩餘價值率的可能的提高撇開不說。不變資本的固定部分即工廠建築物、機器等等的量，不管用來工作16小時，還是12小時，都會仍舊不變。工作日的延長並不要求在不變資本的這個最花錢的部分上有新的支出。此外，固定資本的價值，由此會在一個較短的週轉期間系列中再生產出來，因而，這種資本為獲得一定利潤所必須預付的時間縮短了。因此，甚至在額外時間支付報酬，而且在一定限度內甚至比正常勞動時間支付較高報酬的情況下，工作日的延長都會提高利潤。因此，現代工業制度下不斷增長的增加固定資本的必要性，也就成了唯利是圖的資本家延長工作日的一個主要動力。【“因為一切工廠都有極大量的固定資本投在建築物和機器上，所以，這些機器能夠工作的時數越多，利潤就越大。”《工廠視察員報告。1858年10月31日》第8頁】
工作日不變時，這種情形就不會發生。這時，要剝削一個較大的勞動量在這裡我們把工資的減少或工資降低到正常水平以下的情形撇開不說，就必須增加工人人數，同時還要按一定的比例增加固定資本即建築物、機器等等的數量。或者，在勞動強度增加，或勞動生產力提高，總之，有較多相對剩餘價值產生的時候，在那些使用原料的生產部門中，不變資本的流動部分的量會增加，因為在一定時間內會有更多的原料等等被加工；其次，同數工人開動的機器會增加，因而不變資本的這個部分也會增加。因此，剩餘價值的增加，會引起不變資本的增加；對勞動的剝削的增加，會引起用來剝削勞動的生產條件的費用的增加，從而會引起資本支出的增加。這樣，利潤率從一方面說會由於這種原因而降低，雖然從另一方面說會提高。
有整整一系列經常的非生產費用，不論工作日長短，都是幾乎一樣或完全一樣的。500個工人在18個勞動小時內所需的監督費用，比750個工人在12個勞動小時內所需的監督費用要少。
“一個工廠工作10小時和工作12小時的經營費用幾乎是一樣的。”《工廠視察員報告。1848年10月》第37頁
國稅、地方稅、火災保險費、各種常僱人員的工資、
