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熟練的操作流程,和操作技巧,先保證裝配的品質,再提高產品數量,但是我們目前為了提高產品產能,對產品的品質要求就鬆懈了,現在的合格率只有90%,那麼每天有600多條的不良品,這些產品都需要再投入人力進行檢修,無形當中就又增加了公司的成本,所以,2號線需要對每個崗位再進行一次技術培訓,掌握技巧,掌握要點,在保證產品品質的基礎上,再提升產能,這樣整體效率會大大提升。郝部長、張組長一定要安排好技術培訓,或者根據實際情況,進行分批次,分崗位的專項指導,這樣會逐漸讓員工增加品質意識,更有利用下步工作。”
“好的,林總,一會我就去寫好再培訓計劃。”郝豔說道。
“第三個問題,1號線目前產能都很好,只是有一點,我發現廢品率稍微有點高了,廢品箱已經裝了兩箱了,王組長你要多考慮一下,對於廢品如何減少?或者是廢品如何再利用?我們可以將一些零配件分解,沒有損壞的可以重新利用,這樣也能減少經濟損失。”
“好的,我一會就去檢查一下,看如何處理。”王海山說道。
“我們原來是一條線,有一點不良品,或者廢品不會太明顯,現在我們是2條線,那就不一樣了,如果我們不控制好,不進行調整,那麼給公司會造成經濟損失的,我們大家要知道,只有合格品,客戶才會給我們付貨款,不良品和廢品都是增加我們的運營成本,也是直接經濟損失,希望大家在工作中一定要多考慮,多想辦法,去減少不必要的損失,公司賺錢了,大家也都會有更高的薪資。”
“我主要就說這三點,一是產能,二是品質,三是降低成本,減少損耗,鄭部長和郝部長有事情可以說一下。”林達看向鄭水良。
“那我簡單說一下,我們現在人多了,管理工作內容就更多,所以,大家一定要細心,工作中有情況要及時向郝部長和我彙報,以便我們及時解決,各組長對線上的事情,一定要積極主動,發現問題及時調整,把一些問題消滅在前端,不能嚴重了再說出問題的,我們既然要做主管,就要做一個合格的主管,把產線的事情當做自己的工作,盡心做好,有問題及時上報。”鄭水良說道。
“好的……”王海山和張利回應道。
“那今天的會議結束,大家抓緊去安排自己的工作。”
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會議結束後,林達讓鄭水良留了下來。
“鄭部長,這些事你要抓緊點,不敢放鬆,這三